绩效考核

没开朋友圈被HR质疑 员工质疑绩效考核的可行性,HR怎么办

没开朋友圈被HR质疑 员工质疑绩效考核的可行性,HR怎么办

作者: 天天见闻 时间:2023-11-11 阅读: 60
员工质疑绩效考核的可行性,HR个人认为,如果你是岗位上的HR,本身就提出这样的问题。首先,你对自己的专业没有信心。而且,如果发现自己编制的业绩评估存在不合理,则应予以改动。最后,我会告诉你,绩效评估不是HR部门的一个部门的事情,而是所有的管理都和员工在一起。HR只是提供并搭建平台。个人意见,很不成熟。...
绩效考核系统 绩效管理系统常见考核方式

绩效考核系统 绩效管理系统常见考核方式

作者: 天天见闻 时间:2022-09-26 阅读: 210
绩效管理系统,简单来说,就是管理组织和员工绩效的系统,绩效考核系统就如同为企业的各种管理系统搭建了一个管理平台,它是各种管理系统的纽带,透过它来验证各管理系统的运作效果。实施成本大,可能需要引入管理咨询...
绩效管理系统 勤杰员工绩效管理系统的功能特点

绩效管理系统 勤杰员工绩效管理系统的功能特点

作者: 天天见闻 时间:2022-09-21 阅读: 189
所谓绩效管理系统,就是管理组织和员工绩效的系统。而绩效管理,则是指各级管理者为了达到组织目标,对各级部门和员工进行的一些列绩效相关的的持续循环过程,绩效管理的目的是持续提升组织和个人的绩效!勤杰员工绩效管理系统依照PDCA循环管理原则,以MBO目标管理为主线,对全过程监控计划执行情况,可人为干预考核流程,确保绩效考核的时效性。...
人事下半年工作计划5篇

人事下半年工作计划5篇

作者: 天天见闻 时间:2022-09-08 阅读: 191
人事下半年工作计划1《人事管理制度》、《劳动合同管理规定》、《基层员工薪酬管理制度》、《人事部绩效考核制度》、《员工培训管理制度》、《新员工考核管理制度》、《员工转正程序》、《工伤管理制度》、《员工辞职申请程序》、《员工离厂程序》等。人事下半年工作计划2人事下半年工作计划3人事下半年工作计划4部门派专人负责新员工的职前培训。人事下半年工作计划5...
薪酬管理指引出炉:基金经理至少用30%绩效薪酬买本公司基金

薪酬管理指引出炉:基金经理至少用30%绩效薪酬买本公司基金

作者: 天天见闻 时间:2022-06-11 阅读: 290
  6月10日晚间,中国证券投资基金业协会发布《基金管理公司绩效考核与薪酬管理指引》,提出绩效考核与薪酬管理应遵循的四项原则,同时对薪酬结构、薪酬支付、绩效考核、薪酬内控管理等方面提出了具体要求。  《指引》自发布之日起施行,基金管理公司应当在2022年12月20日前对现有绩效考核和薪酬管理工作进行调整和完善。...

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