苏宁是大大的公司，如何挑选员工是他们的权利，但尊重每个人是教育的初心，是一个人的德，是一个公司的德！苏宁你完全可以不伤人的解决问题，但你看你做了什么？是不是每一个到苏宁购物的消费者都要985.211学历呢？毕竟985.211是少数，你的业绩还是多多数学历低的人贡献的，何必把自己放在风口浪尖之上呢？

大企业管理层要求高学历本无可厚非，但是在非985/211高校这样说会让人产生反感，作为知名大企业尤其是发言人不仅没有注意到演说的措辞反而还出语出惊人不禁让人咋舌，尤其是演说者个人对苏宁公司形象潜移默化的损害是无法估量的。无需掩饰，社会上存在学历歧视是客观存在的，而且随着中国的物质财富上升还会愈演愈烈。我认同存在学历层次化是有助于社会竞争，促进发展的。不过从长远的角度来看更是产生社会矛盾的隐形元素。对于此事本身从公众意识上来说就是一件社会上心照不宣的潜形态。大家都知道普通专科不如普通本科，普通本科不如985.211大学。只是搬上台面讲出来太过于突兀和尴尬。

在网上曾经流传了两张很有意思的图片，就是清华大学毕业生，著名音乐人高晓松与山东蓝翔高级技工学校校长荣兰祥的互怼，从这两幅就明白了只是每个学校对学生培养的方向或许有所不同，并没有什么优劣之分，很多本科毕业生回炉技工学校学技能也大有人在，每个大学都有自己的优势及特点。苏宁作为一个商业流通企业，大部分岗位是非技术岗位，对人才的招聘本应具有更广的包容性，但在一间非985、211的大学里，发表这样的宣讲，实在是对广工的岐视，有损一家大企业的形象。