桃源县职业中专强制安排实习这已经不是第一次了，不论是今年的就业班（电脑、机电、数控等）还是现在的养服班，学校都是以教育实习为借口强制安排实习。首先我知道，职中生实习是必要的，但是也没有哪项规定是必须到学校要求的厂里实习。其次学校在就业班出去实习的时候是有说过可以自己选择到那个厂实习，但是也只是少数，一个班就只有一两个，为什么呢，人多了就不允许。再就是到厂里实习，大部分都是低工资，干着累的事，有些工厂甚至还会违规让学生加班（如盘塘的某铝厂）以及在危险地方工作（焊工旁边），就算学校知道也不会管。说工资低，大部分都是八个小时五十块，差不多就是一小时6.25元。干的事很多都是累活重活，机械加工的就是以搬工件为主，其他也是打下手，跟普工差不多的活，工资却是这么的低。学校还打着学习的幌子，说学习，学习？我就想问问了，做着普工的事是不是就可以学习了，那外面工作的普工们是不是都在学习。为什么不跳槽？学校是不允许的，也是禁止的，至于为什么很多人也明白。就算你强求要换，学校也会拿着毕业证压你一头。不过学校也有点良心，只要求学生搞两个月在他们安排的厂里。

就先不说就业班了，再说养服班，这次实习的养服班还是属于三年制的所谓的大专班，要升大专的，学校没有好好让其学习还让出去实习，而且不参加实习及不去学校安排的厂的学生，还会收到一个处分甚至会把毕业证搞掉，虽然学校说的不直接但是也是这个意思。其实就算实习也没什么，主要是养服是学护理的，那有安排护理班去电子厂实习的道理。交着学费在流水线上工作还被委婉的叫做教育实习，这是学习吗？明白人都知道，学校这样做到底是为了学生好还是自己好，就为了赚那点人头费以及实习工资和正常工作的差价，这样对待学生好吗？如果学校是安排对口的，哪怕工资低了也没什么，起码可以学习到知识，可是这样实习不仅学不到知识，还会浪费学习时间。而且学校安排的电子厂，对待这批实习生也是不按规定办事，比如工作时间都是超过了国家规定（如早上7.50上班11.50下班中午12.40上班下午17.20下班晚上16.10上班8.00下班这样一算就是九个半小时，有时候事多还会强制要求加班到九点。只要是货多就不放假，周末看货量来定，不放一般也不会补上。这只是其中一个厂湖南兴为通的工作时间）还有其他的也是，基本上都是要加班的而且是强制加班，最狠的就是东莞那边的工作时间听说有十一小时左右。

希望有关部门能看到，这篇文章，也希望能尽快制止桃源县职业中专的这种实习安排，让学生们能好好学习。也希望桃源县职业中专能自审自己的这种行为，是否对的起学生及对的起自己招生时候对学生和家长说的话。